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Les dévoiements du " dialogue social " : l’exemple de la mairie de Suresnes

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À la ville de Suresnes, qui se veut le temple du dialogue social, la municipalité s’est notamment illustrée par sa volonté de médiatiser un accord local portant sur la rémunération au mérite. Plutôt que de promouvoir le dialogue social, il s’agissait pourtant bien de mettre en avant une conception dévoyée de la Fonction publique.
La CGT 92 et la Fédération CGT des Services publics ont alors dénoncé l’instrumentalisation faite au plan national de cet accord signé par les organisations syndicales des agents de la mairie de Suresnes, instrumentalisation visant à développer l’individualisation de la rémunération dans toute la Fonction publique.

- Le communiqué des deux organisations CGT

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